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儲(chǔ)備干部

崗位職責(zé)：

1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下和監(jiān)督下定期完成量化工作的要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；

崗位要求：

1、有意向在會(huì)展業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展；

面試咨詢方式：

集團(tuán)總部：廣州市海珠區(qū)新港東路1000號(hào)保利世界貿(mào)易中心C座7樓

聯(lián)系人：何女士，020-81534133

電子郵箱：329794603@qq.com

附：公司網(wǎng)址：http://www.bosshard-ch.net/

招商專員職位說(shuō)明

(雙休＋底薪＋提成） 薪資：4-8千/月

崗位職責(zé)：

1、在公司的指導(dǎo)下，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、會(huì)刊、展會(huì)、拜訪等形式搜集客戶信息。

2、在公司的指導(dǎo)下，組織策劃媒體聯(lián)盟、協(xié)會(huì)運(yùn)作、雜志會(huì)刊、論壇活動(dòng)、自媒體平臺(tái)等，加強(qiáng)項(xiàng)目的宣傳推廣工作，促進(jìn)行業(yè)與客戶的信息交流，拓展和加深客戶關(guān)系。

3、通過(guò)電話、QQ、拜訪等形式邀請(qǐng)客戶參加展會(huì)。

任職要求：

1、有明確的人生規(guī)劃和責(zé)任心，工作踏實(shí)勤奮。

2、語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力較好。

3、有會(huì)展、銷售、廣告、策劃從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

員工待遇

1、底薪＋提成 （底薪按“九級(jí)會(huì)展咨詢師”每年晉級(jí)，提成行業(yè)中上標(biāo)準(zhǔn)）

2、雙休8小時(shí)制（8:30—12:00  13:30—18：00）

3、其它待遇，詳見(jiàn)公司信息

職位優(yōu)勢(shì)：

1、朝陽(yáng)行業(yè)：公司擴(kuò)展中，晉升空間大，團(tuán)隊(duì)干部均從內(nèi)部提拔。

2、品牌公司：現(xiàn)有60多個(gè)項(xiàng)目，每年如期舉行，客戶積累非?？捎^。

3、持續(xù)發(fā)展：完善的培養(yǎng)、薪酬機(jī)制，鋪平員工未來(lái)道路。

面試咨詢方式：

集團(tuán)總部：廣州市海珠區(qū)新港東路1000號(hào)保利世界貿(mào)易中心C座7樓

聯(lián)系人：何女士，020-81534133

電子郵箱：329794603@qq.com

附：公司網(wǎng)址：http://www.bosshard-ch.net/

商務(wù)專員職位說(shuō)明

(雙休＋底薪＋績(jī)效）  薪資：3.5—7千/月(第一年)

一、崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司提供的資料，通過(guò)電話、QQ等形式邀請(qǐng)采購(gòu)商和專業(yè)觀眾參觀展會(huì)。

2、學(xué)習(xí)參加公司為宣傳推廣項(xiàng)目，策劃組織的媒體廣告、論壇活動(dòng)等。

3、展會(huì)或論壇等活動(dòng)的引導(dǎo)和服務(wù)工作。

二、任職要求：

1、有明確的人生規(guī)劃和責(zé)任心，工作踏實(shí)勤奮。

2、語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力較好。

三、職位優(yōu)勢(shì)：

1、朝陽(yáng)行業(yè)：公司擴(kuò)展中，晉升空間大，團(tuán)隊(duì)干部均從內(nèi)部提拔。

2、品牌公司：現(xiàn)有60多個(gè)項(xiàng)目，每年如期舉行，客戶積累非?？捎^。

3、持續(xù)發(fā)展：完善的培養(yǎng)、薪酬機(jī)制，鋪平員工未來(lái)道路。

4、轉(zhuǎn)崗優(yōu)勢(shì)：試用培訓(xùn)后，可根據(jù)個(gè)人意向轉(zhuǎn)崗，發(fā)展空間更大。

面試咨詢方式：

集團(tuán)總部：廣州市海珠區(qū)新港東路1000號(hào)保利世界貿(mào)易中心C座7樓

聯(lián)系人：何女士，020-81534133

電子郵箱：329794603@qq.com

附：公司網(wǎng)址：http://www.bosshard-ch.net/